【商会动态】江西台州商会走访理事单位——景德镇市天宝矿业

为了解会员情况，加强商会与会员之间的沟通互动交流，深入了解会员单位经营状况及其发展需求，实现资源共享。充分发挥商会的桥梁纽带作用，促进商会服务水平的提升。4月9日下午，江西台州商会前往商会常务理事单位——景德镇市天宝矿业集团天宝大理石工业公司参观走访。商会会长应灵君、执行会长陈海波、常务副会长、党支部书记戴龙、监事长杨桂清，副秘书长翁千雅及部分会员、秘书处办公室一行十余人，参加了走访活动。

江西台州商会理事会理事，江西景德镇市天宝矿业集团董事长方金华先生，对商会来访一行表示了热烈欢迎。方金华董事长热情接待和精心安排了商会领导班子及随行考察人员参观、座谈，互动交流。商会会长应灵君、执行会长陈海波、党支部书记戴龙、监事长杨桂清等商会领导深入企业矿业生产基地观摩调研，亲切交流，认真聆听方金华董事长对矿业生产规模，销售渠道等的情况介绍。征求对商会如何服务好会员、助力会员企业发展的意见和建议。

商会走访一行人在办公室座谈交流后，商会理事、江西天宝矿业集团董事长及其团队成员带领大家参观了位于景德镇市瑶里镇的大理石矿业生产基地，并对公司的企业规模、组织架构、运营管理、企业发展历程等方面做了详细介绍。

方金华董事长向应灵君会长、陈海波执行会长、戴龙书记，杨桂清监事长等一行人介绍了他从事大理石矿业行业30年，他从1989年成立投资注册天宝大理石工业公司至今并成为行业领军人物，始终初心不改，坚守正规经营，坚持管理制胜，得到了各级政府的肯定和行业的认可，品牌价值得到了质的提升，企业也得到了长足的发展。

这两年，公司随着国内经济的下行和疫情影响，生产经营与产品销售遇到了一些困难，企业利润也随之有所下滑，确实对企业也有些影响，但总体上还是在可控范围内。方金华表示：他深知“文化是企业发展的核心，人才是企业发展的根本”；增强员工认同感、荣誉感，才能留得住人才;精准把握客户消费心理，了解客户真正需求，摆正服务定位，才能留得住客户。

商会领导分别对企业文化建设和品牌建设展开了热烈的讨论，对于企业管理、品牌打造，资金管理，企业人才引进纷纷发表了自己的意见。

商会会长应灵表示，开展走访活动能深入了解会员单位实际情况，掌握新信息，更好的实现资源对接。在三年疫情影响下，现在各行各业的企业发展都相对显得举步维艰，但是“天宝矿业”在完善的企业管理制度和体系下，发展愈发扎实稳健，成长为景德镇的行业标杆，着实令人惊叹。这次走访我们看到了一个优企业家的成长历程，更是学到了宝贵经验，收获满满。走访会员企业，加强会员企业间的相互了解与沟通，这是商会的一项重要工作，对凝聚会员团结一心和商会发展都有好处。去年由于受各种因素的影响，商会走访会员企业还不是很多，今后我们一定要加强这方面的工作，秘书处要做好合理的计划与安排。

商会执行会长陈海波提到：我们这次来到方金华方总的天宝集团走访调研，刚才听了方金华董事长的情况介绍，整体感觉江西天宝集团有限公司，在方总为代表的一班人领导下，公司管理规范，生产有序，发展前景良好。尽管这两年受疫情影响，企业在不少方面也同样遇到了一些新的矛盾，但在公司管理层的正确决策下，企业克服困难，应对风险挑战，取得了这么好的成绩，对此由衷的高兴并表示祝贺，也希望商会会员单位和同志们向江西天宝集团有限公司学习。

党支部书记戴龙说：我们做企业的就要像方金华董事长一样，脚踏实地，甘愿吃苦，乐于奉献，对企业总是充满着感情。做事雷厉风行，对公司的所有情况了如指掌，有激情，有风度，是商会会员企业的一面旗帜，我们要向他学习，他的工作干劲和工作热情，只有这样，企业才会管理好经营好和发展好。

杨桂清监事长说：后疫情时代的企业发展会遇到了很多意想不到的困难，生意不好做。我们各位企业人士，企业老板一定要多加强学习，不仅要认真学习好党和国家的路线方针和政策，更要学好企业管理知识，要有科学的管理头脑。党和国家不断要求我们企业要科技创新，科技创新就是要有自己企业的拳头产品，叫做人无我有，人有我优。这样才能使企业更具竞争优势。

一天的走访交流活动很快就结束了，商会一行人受到了会员企业家的热情接待，大家感受到了浓浓的故乡情谊的同时，还收获了企业发展的理念碰撞、经营经验的交流。企业家们感到受益匪浅。均表示商会组织此类活动意义非常巨大，商会要不定期开展此类良性有意义的互动走访活动。